スペインは過去30年間で生産性の記録を破ったが、2026年には予想される低下に直面している

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近年、スペインは生産性の並外れた伸びを記録し、ここ30年ほどの水準に達しています。

この進歩により、この国は雇用と効率の変化により、ヨーロッパ内の生産改善のリーダーの一つとなっています。

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しかし、専門家らは、2026年に労働生産性が低下する可能性があり、その進行が遅れる可能性があると警告している。

スペインの生産性の現状と矛盾

スペインは歴史的な生産性の回復を経験しており、2020年以来年間成長率は1.4%で、1995年以来最高の成長率となっている。

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この改善は、2025 年と 2026 年の従業員 1 人当たりの生産性の低下予測とともに発生し、明らかな矛盾を生み出します。

GDP は生産性により 33%、雇用により 60% 成長し、競争力とコスト圧力による不均衡なモデルを反映しています。

2020 年以降の全要素生産性の歴史的な伸び

2020年以来、スペインの全要素生産性(TFP)は平均年率1.4%で成長し、他の欧州諸国を上回っています。

2024年のTFP上昇率は1.9%、欧州平均は0.7%低下し、ドイツとフランスはマイナス傾向となった。

この増加は、資本投資の減少にもかかわらず、240万人以上の雇用の創出とともに発生します。

2025 年と 2026 年の従業員 1 人当たりの生産性の低下の予測

2025 年には従業員 1 人当たりの生産性が 0.3% 低下し、回復期間後の 2026 年にはさらに 0.2% 低下すると予想されます。

GDPと雇用は今後も成長を続けるものの、労働生産性はパンデミック前の水準には達せず、依然として3.6%を下回る水準にとどまるだろう。

この減速は正常化を反映しているが、スペインの生産システムの構造的脆弱性を示している。

生産不均衡の構造的原因

スペインの生産不均衡は、他の資産に比べてイノベーションへの投資が少ないなどの構造的欠陥によって説明されます。

これにより、持続可能な成長が制限され、長期的な競争力に影響を与える人件費への圧力が生じます。

さらに、労働時間の短縮と雇用構造は労働生産性に悪影響を及ぼします。

不動産資産に対する研究開発および技術製品への投資が不十分

スペインは研究開発や技術商品への投資を減らし、生産性への影響が少ない不動産資産を優先している。

この技術投資の欠如により、先進国に比べて近代化と競争力が低下します。

資本配分の不均衡により、生産プロセスの革新と改善の能力が制限されます。

人件費と労働時間の削減が生産性に及ぼす影響

高い人件費と労働時間の削減により、従業員一人当たりの効率と生産性の向上が遅れます。

こうした状況は労働市場の柔軟な調整を複雑にし、企業の競争力に影響を及ぼします。

これらの要因の組み合わせにより硬直性が生じ、短期および中期的に生産性を向上させることが困難になります。

ユーロ圏およびスペインの特異点との比較

スペインは、主要な分野の進歩を反映して、過去 5 年間でユーロ圏平均よりも高い生産性の伸びを示しています。

しかし、伝統的な分野への依存度が高いことや技術投資が少ないことなど、特有の課題に直面している。

これらの特殊性がその生産的な進化を条件づけており、主要なヨーロッパ経済で観察されるパターンとは区別されています。

過去 5 年間のヨーロッパと比較して、スペインの生産性向上率

過去5年間、スペインはドイツやフランスなどの国を上回る生産成長率を達成した。

このダイナミズムは、パンデミック後の回復と、特定の産業およびサービス部門の改善に起因すると考えられます。

前向きではありますが、この進化はまだ生産性の点で深い構造的ギャップを埋めることができていません。

欧州平均と比較した一人当たりGDPと労働生産性の遅れの持続

進歩にもかかわらず、スペインでは依然として一人当たりGDPと労働生産性がユーロ圏平均を下回っている。

このギャップは、持続可能な開発を遅らせる投資、訓練、技術適応における歴史的な限界を反映しています。

これらの障壁を克服することが、ヨーロッパの最も先進国との真の融合を達成するための鍵となります。

2026 年の生産性を強化する機会と推奨事項

2026 年に生産性を強化するには、技術の進歩と成長を維持するための革新的な取り組み方を活用する必要があります。

構造的な課題を克服するには、デジタル化と職業訓練を組み合わせた包括的な戦略を推進することが不可欠です。

同様に、生産性と付加価値の可能性が高い分野への投資を促進する政策を推進することが重要です。

デジタル化、目標に応じた作業、改善の手段としての日数削減モデル

デジタル化は、プロセスを最適化し、目標に応じた作業を促進することで効率を高め、モチベーションと結果を高めます。

1 日短縮モデルは、仕事と休息の健全なバランスを促進することで、生活の質と生産性を向上させることができます。

これらのレバーにより、柔軟性と適応性が向上し、市場の変化に対応し、競争力を向上させる鍵となります。

投資とデジタルトレーニングを促進するための国際経済政策の提案

国際政策は、技術投資に対する税制上の優遇措置とデジタルスキルの継続的なトレーニングを促進する必要があります。

実際の需要に適応した研修プログラムを生み出すためには、官民セクター間の協力関係を確立することが不可欠です。

イノベーションとデジタル化を目的とした多国間資金を促進することで、スペインの生産的な変革を加速することができます。